一、医院简介

　　我院是蚌埠医学院直属附属医院，是一所集医疗、教学、科研、预防保健和社区医疗服务为一体的三级甲等综合性医院。目前编制床位数1200张，实有总床位数1330张。2020年初医院已将主体搬至位于蚌埠市淮上区的总院，总院占地324亩，建筑面积33万平方米，同时保留龙湖院区。医院拥有省重点学科2个，其中3D打印技术在脊柱外科中的应用、脑血管病的介入治疗、泌尿系统疾病的微创治疗等技术在区域内处于领先水平。我院是“高级卒中中心建设单位”“国家级GCP基地”，也是蚌埠市唯一一家经安徽省卫生健康委员会认定的产前诊断机构，同时也是蚌埠医学院临床医学、口腔医学的一级学科硕士授予点。

　　二、住院医师规范化培训基地简介

　　我院于2017年被认定为国家级住院医师规范化培训基地，现拥有中国人民解放军联勤保障部队第九0二医院和淮北矿工总院2家协同医院，现有专业基地13个，分别为内科、儿科、急诊科、全科、外科、外科（神经外科方向）、外科（泌尿外科方向）、骨科、妇产科、放射科、精神科、口腔修复科、神经内科。医院师资队伍雄厚，获得省级住院医师规范化培训带教师资和全科医师带教师资证书人员达172人次。

　　三、临床技能中心

　　我院设置独立的规培楼，集教学、技能培训、住宿、管理等为一体，使用面积7000多平方米，其中临床技能中心约2000多平方米，设置有内科学、外科学、妇产科学、儿科学、五官学、急诊急救医学、护理学、模拟手术室、模拟产房、模拟ICU、内镜培训室、模拟病房等技能室等。

　　四、招收对象及条件

　　招收对象分为单位委派培训对象（以下称：单位人）和社会化人员（以下称：社会人）两种。

　　（一）基本条件（具备以下条件中的一项即可）

　　1、已或拟从事临床医疗工作的全日制普通高等院校医学类专业（指临床医学类、口腔医学类、中医学和中西医结合类，下同）本科及以上学历毕业生。

　　2、已从事临床医疗工作并获得执业医师资格，需要接受培训的人员。

　　（二）报考条件和要求

　　1、报考人员必须是具有执业医师资格或执业医师报考资格，且未取得住院医师规范化培训合格证书的初级或无职称人员。

　　2、在读专业学位、科学学位研究生均不属于本次招收范围。

　　3、报考专业类别（临床、口腔、中医）应与所学专业类别一致。

　　4、单位人须征得委派单位同意才能予以报考，填报的培训专业、培训基地医院等信息须与经单位盖章的介绍信保持一致。专业（基地）志愿限报1个，基地（医院）志愿限报3个。

　　5、社会人结合自身实际填报志愿，专业（基地）志愿限报3个，基地（医院）志愿限报3个。

　　6、基层医疗卫生机构委派培训对象原则上仅限于报考全科专业，中心乡镇卫生院委派培训对象亦可报考内科专业。

　　7、2020届农村订单定向免费医学本科毕业生必须以单位人方式统一报考参加全科专业住院医师规范化培训。

　　五、招收专业和计划

　　注：淮北矿工总院协同精神科；中国人民解放军联勤保障部队第九0二医院协同妇产科、骨科、放射科、神经内科。

　　六、报名时间、程序及录取流程

　　（一）考试报名及资格审核

　　1、报名考试：本次考试采用网上报名，报考人员登录安徽省住院医师培训信息化管理系统平台（http://220.178.116.78:9889/）进行报名，报名起止时间为2020年7月6日8:00-7月10日17:30。

　　2、资格审核：2020年7月6日-7月11日，第一志愿报考我院的人员到我院进行现场资格初审。

　　现场资格审核时，报考人员需提供如下材料：

　　（1）打印并签名的《2020年安徽省住院医师规范化培训/助理全科医生培训招收考试报名表》（报名完成后，从平台直接打印）一份；

　　（2）身份证原件和复印件一份；

　　（3）本科及以上学历（学位）证书原件和复印件一份，或执业医师资格证书原件和复印件一份。

　　（4）单位介绍信（单位人提供）。

　　3、准考证打印：2020年7月20日8:00-7月24日17:30，资格审核合格人员登录安徽省住院医师培训信息化管理系统平台打印准考证。

　　4、考试时间：2020年7月25日上午9:00-11:30，考试地点见准考证。

　　（二）招收考试：本次考试方式为医学综合笔试，全省统一命题、统一阅卷，考试类别分为临床医学、口腔医学、中医学、临床助理全科、中医助理全科五类。

　　（三）择优录取，公示报到

　　请关注安徽省卫生健康委官网或安徽省住院医师培训信息化管理系统平台（http://220.178.116.78:9889/）。

　　七、人事关系、待遇保障

　　所有报名学员均需在阅读、了解该招生简章基础上，自愿以“培训学员”身份参加我院的住院医师规范化培训。

　　（一）人事关系：

　　1、社会人：医院与社会化学员签订培训合同，双方非劳动合同关系。

　　2、单位人：与我院和送培单位签订三方培训合同，与我院无任何劳动关系。培训期间，由委托培养单位管理人事档案、发放基本工资及购买基本社会保险。培训结束后回原单位工作。

　　（二）主基地待遇保障

　　1、社会化学员的工资根据其个人社保缴纳凭证、工作年限、学历、学位等证明材料参照我院同等条件住院医师的工资标准进行核算，实行一人一核算。

　　2、针对有宿舍需求的学员统一安排免费住宿，若因我院住宿条件限制暂时不能满足学员住宿要求的，给予补助400元/月的住宿补贴。

　　3、中央和省财政补助：一般专业2600元/月，儿科专业学员2800元/月，全科专业学员2900元/月。

　　4、医院提供交餐补助500元/月。

　　5、医院按照1800元/月予以考核发放绩效奖励。

　　6、通过第三方代理机构，为社会化学员购买蚌埠市城镇职工社会保险（五险：养老、医疗、生育、工伤、失业），需个人交纳部分从学员生活补助中扣除。

　　7、培训期间，外单位委培学员和社会化学员均享受每年一次免费体检机会，标准同本院职工。

　　8、有执医证且在我院注册的学员每人每月给予200元的津贴补助，并享受与我院同级别住院医师相同标准的加班费及夜班费等补助；未取得执医资格的学员或是未在我院注册的学员在老师带教下进行值班享受同年资住院医师相同标准50%的加班费及夜班费等补助。

　　9、对具有全日制研究生学历、学位的学员每人每月给予200元的津贴补助。

　　10、对全科、妇产科、儿科、急诊科紧缺专业给予每人每月200元的津贴补助。

　　11、外单位学员在提供单位盖章的收入证明及工资明细的基础上，其基本工资低于我院同等条件住院医师基本工资水平的部分，由我院按照本院同等条件住院医师基本工资水平依考核发放。

　　12、我院协助住培学员完成执业医师资格考试技能培训、报名、注册工作。

　　13、免费提供技能培训中心、图书馆、电子数据库等教学场地及教学资源。

　　以上各项住培学员待遇根据医院同等条件住院医师的待遇变化做动态调整。

　　（三）协同基地待遇保障：参照主基地待遇标准，由协同基地根据其相关管理办法及实际情况具体制定。

　　（四）年度评先中，获得我院“优秀住培学员”称号的学员，予以1000元的奖励，并颁发荣誉证书，计入住培学员档案。

　　八、社会化学员就业优惠政策

　　九、联系方式

　　蚌埠医学院第二附属医院

　　2020年7月3日